ARŞİV

Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinde Eksik Günlerin Bildirilmesine İlişkin Duyuru

Yazar: | Kategori: Muhasebe, SGK | 25 Ağustos 2010 Çarşamba 13:49

Yazıyı Paylaş

Yazıyı Oyla

Bilindiği üzere, 28/09/2008 tarihli, 27011 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Aylık Prim Ve Hizmet Belgesinin Sosyal Güvenlik Kurumuna Verilmesine Ve Primlerin Ödenme Sürelerine Dair Usul Ve Esaslar Hakkında Tebliğin “d.1- Ay/dönem içinde işe girişi veya işten çıkışı bulunmayan sigortalılar yönünden” başlıklı maddesinde,

 

“Ay/dönem içinde işe girişi veya işten çıkışı bulunmayan, çeşitli nedenlerle (istirahat, ücretsiz izin, disiplin cezası gibi) ay/dönemin bazı günlerinde çalışmayan ve çalışmadığı günler için de ücret almayan sigortalıların ilgili ay/dönemdeki prim ödeme gün sayıları, ilgili ay/dönemdeki gün sayısından, ücret almaya hak kazanılmamış gün sayısı çıkartılmak suretiyle hesaplanacaktır.”

 

denilmektedir.

 

Buna göre, ay içinde eksik çalışması bulunan sigortalıların prim ödeme gün sayıları;

 

Ay/dönemdeki toplam gün sayısı – Eksik gün sayısı = Prim ödeme gün sayısı

 

formülü vasıtasıyla belirlenecektir.

 

Örnek 1: 31 gün çeken ayda 5 gün raporlu olan sigortalının;

 

Prim ödeme gün sayısı 31-5=26,

 

Eksik gün sayısı 5 olarak bildirilecektir.

 

Örnek 2: 31 gün çeken ayda 1 gün raporlu olan sigortalının;

 

Prim ödeme gün sayısı 31-1=30 olacağından,

 

Prim ödeme gün sayısı “30” gün olarak bildirilecek ve eksik gün sayısı girilmeyecektir.

 

Örnek 3: 30 gün çeken ayda 14 gün raporlu olan sigortalının;

 

Prim ödeme gün sayısı 30-14=16,

 

Eksik gün sayısı ise 14 olarak bildirilecektir.

 

Örnek 4: 30 gün çeken ayda 1 gün raporlu olan sigortalının;

 

Prim ödeme gün sayısı 30-1=29,

 

Eksik gün sayısı ise 1 olarak bildirilecektir.

 

Örnek 5: 28 gün çeken Şubat ayında 3 gün ücretsiz izinli olan sigortalının;

 

Prim ödeme gün sayısı 28-3=25,

 

Eksik gün sayısı ise 3 olarak bildirilecektir.

 

İşverenlerimize önemle duyurulur.


Benzer Yazılar:

Bu haber 25 Ağustos 2010 Çarşamba, 13:49 saatlerinde Muhasebe, SGK kategorisi altında yayınlandı. Bu habere yapılacak yorumlardan haberdar olmak için RSS 2.0 beslemesini kullanabilirsiniz. Yorum yapabilirsiniz, veya kendi sitenizden geri izleme yapabilirsiniz. Veya; gibi etiketleri kulanarak diğer haberleride okuyabilirsiniz. Bu haber toplamda kere okunmuş.


Yazıyı Yorumla