Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), işten ayrılış bildirgelerine yönelik kritik bir değişikliğe gitti. Yeni genelgeye göre, işten ayrılış bildirgesi kıdem veya ihbar tazminatı ödenmeyecek şekilde düzenlenmiş olsa bile, mahkeme ya da arabuluculuk kararıyla tazminat hakkı doğar... Devamını oku
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), işten ayrılış bildirgelerine yönelik kritik bir değişikliğe gitti. Yeni genelgeye göre, işten ayrılış bildirgesi kıdem veya ihbar tazminatı ödenmeyecek şekilde düzenlenmiş olsa bile, mahkeme ya da arabuluculuk kararıyla tazminat hakkı doğar... Devamını oku
