Bilindiği üzere Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın gündeminde Emeklilikte Yaşa Takılanlara (EYT) ilişkin yeni bir düzenlemeye gidilmesi bulunmaktadır. Buna ilişkin çalışmalar Bakanlık ve SGK bürokrasisi tarafından yapılmakta olup, 2022/Aralık ayında TBMM gündemine gelmesi ve 2023 Ocak/Şubat aylarında yasalaşması beklenmektedir. EYT düzenlemesi bir kısım çalışanların emekliliğini sağlayacağı gibi, şirketler bakımından da kıdem tazminat... Devamını oku
Bir süredir kamuoyunu meşgul eden ve beklenti yaratan yeni torba kanun geçtiğimiz hafta cuma (07.10.2022) tarihinde TBMM’ye sunuldu. Ancak torba kanunda olması özellikle beklenilen ve istenilen; başta borç yapılandırması, yapılandırma taksitlerini aksayanlara yeni bir hak verilmesi torba kanunda şu an için yer almıyor. Plan Bütçe Komisyonu’nda eklemeler yapılır mı? Yoksa bu hali ile mi? Yasallaşır […] Devamını oku
1- Giriş İletişim teknolojisindeki çığır açan yeniliklerin, bilgisayar kullanımını ve mobil iletişim araçlarını yaygınlaştırmasıyla, internet artık gündelik hayatın vazgeçilmez bir parçası oldu. İnternet hızının artması ve internet kullanım alanlarının genişlemesi, ticari hayatta da birçok köklü değişikliği beraberinde getirdi. Gün geçtikçe gelişen e-ticaret platformları sayesinde, satıcılar sanal ortamda tıpkı bir mağaza açmış gibi müşteri... Devamını oku
Çalışma İzni, geçerlilik süresi içinde yabancıya Türkiye’de çalışma ve ikamet hakkı vermektedir. 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanununa göre, yabancıların Türkiye’de bağımlı veya bağımsız çalışmaya başlamadan önce Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından çalışma izni alması gerekir. Çalışma izin başvurusunun olumlu değerlendirilmesi hâlinde yabancıya, iş veya hizmet sözleşmesinin süresini aşmamak koşuluyla, gerçek veya tüzel kişiye... Devamını oku
Önce mevcut uygulamadan bahsedelim: İşverenler çalışanlarına ‘nakden’ yemek yardımı yaptıklarında, bu yardımı ücret bordrolarında da göstererek ilaveten devlete vergi ve SGK primi de ödemek zorundalar. Ancak; işverenlerin çalışanlarına nakden yemek ödemesi yapmak yerine, işyerlerinde yemek verdiklerinde ilave bir vergi yükü söz konusu olmuyor. Aynı şekilde; çalışanlar yemek çekleri/kartlarıyla yemek yediklerinde de (günlük limit 51 lira) [... Devamını oku